Salariaţii care sunt victimele hărţuirii morale la locul de muncă vor putea primi, în baza unei hotărâri judecătoreşti, daune compensatorii şi morale din partea angajatorului, precum şi sume de bani pentru consiliere psihologică, potrivit unui proiect de lege aflat în dezbatere la Senat.
Propunerea legislativă pentru modificarea şi completarea Ordonanţei de Guvern nr. 137/2000 privind prevenirea şi sancţionarea tuturor formelor de discriminare şi a Legii nr. 202/2002 privind egalitatea de şanse între femei şi bărbaţi este, momentan, în faza dezbaterilor la Senat. Pentru a intra în vigoare, legea trebuie să treacă de ambele camere ale Parlamentului şi de șeful statului, urmând să fie publicată, apoi, în Monitorul Oficial.
Pe lângă daunele compensatorii şi consilierea psihologică, proiectul de lege prevede şi alte măsuri pentru protejarea angajaţilor. Detalii, aici.
România are nevoie de ONG-uri și presă neaservită politic şi integră, care să-i asigure viitorul!
Vă invităm să ne sprijiniţi prin donaţii:
